Whitepaper: Die 3 wichtigsten Säulen um Entwickler:innen in 2022 für dein Unternehmen skalierbar zu gewinnen.

Das sind unsere Insights aus über 1.100 Besetzungen und 5 Jahren Erfahrung im IT-Recruiting. 

Das erwartet dich im Whitepaper (27 Seiten):

Nur noch Top-Talente aus dem IT-Bereich erreichen

Wie du wirkliche Top-Talente automatisiert und skalierbar erreichen und von deinem Unternehmen überzeugen kannst.

45% weniger Absprünge in deinen Prozessen

Lerne Schritt für Schritt, wie du deine Time to Hire verkürzen kannst und welche weiteren Hebel dir mehr Einstellungen bringen.

2 bewiesene Tricks für mehr qualifizierte Bewerbungen

Behandle deine eigenen Stellen wie die eigene Dienstleistung/das eigene Produkt - was das bedeutet und Trick 2 wirst du herausfinden. 

Inklusive 3 spannender Data-Facts mit Praxis-Tipps

Analyse der wichtigsten Recruiting-Kanäle (Kosten, Seniorität und Qualität)

Wie der Einsatz des Kununu-Scores die Anzahl deiner Bewerber bis zu 50% steigert.

Das Verhältnis zwischen Schnelligkeit im Erstkontakt zur Time To Hire

Außerdem enthalten: 4 Step-by-Step Fallstudien unserer Kunden...

"Mit Instaffo finden wir genau die Entwickler, die optimal auf unsere Stellen passen. Das erleichtert uns die Arbeit und spart Zeit."
Dr. Ines Anhorn
DSC Unternehmensberatung
"Durch Instaffo konnten wir in 2 Monaten 4 Tech-Mitarbeiter einstellen und hatten dabei sogar über 60% Kostenersparnis."
Lothar Rees
Hahn Kunststoffe
"Vor Instaffo haben wir mit unseren IT-Stellen den Massenmarkt bespielt. Heute erreichen wir High-Potentials mit einer hohen Antwort-rate."
Gerd Lankes
O.Meany
"Mit den IT-Kandidaten von Instaffo habe ich wirklich interessierte Talente, die sich über den Chat meist noch am selbigen Tag melden."
Cecile Kipping
Tesvolt

Finde jetzt Top-Entwickler für deine offenen IT-Stellen

Du erfährst wie du die wichtigsten Stellschrauben in deinen Recruitingprozessen in kürzester Zeit für mehr Erfolg im IT-Recruiting optimieren kannst.